| 释义 |
无锡五险一金缴纳基数：
1、公积金缴存比例
机关、事业单位住房公积金缴存比例为单位和职工个人各12%，企业单位 (含自收自支事业单位)的缴存比例在8%到12%之间确定（单位和个人的缴纳比例必须相同）。
2、社保缴费比例
（1）缴费比例为40.9%-43.5%（工伤保险按行业种类浮动）
（2）养老保险：企业比例20%，个人部分比例8%
（3）医疗保险：企业比例8%，个人部分比例2%
（4）失业保险：企业比例1%，个人部分比例1%
（5）生育保险：企业比例0.9%，个人不用缴费
（6）工伤保险：企业比例按行业种类可分为三类，一类0.8%；二类1.6%；三类2.4%，个人不用缴费。
五险一金缴纳比例和五险一金缴费基数，每个地方都有不同规定，没有全国统一的标准。简单说下各自含义：
1、基数确定：本年度社保缴费基数是根据上年度全省企业在岗职工月平均工资来核定的。
2、职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数。（新人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数;参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。）
3、住房公积金缴存基数是按职工本人上一年度月平均工资计算且不得低于本市政府公布的当年最低工资标准。
4、养老保险月缴费额=养老保险月缴费基数×单位养老保险缴费比例+养老保险月缴费基数×个人养老保险缴费比例。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。
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