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问题	无固定期限劳动合同好处
释义	一、签订无固定期限劳动合同对企业的利1、企业留人的一种方式，表示企业对员工的忠诚度和能力的肯定。2、对于工作保密性强、技术复杂、工作又需要保持人员稳定的岗位，无固定期限劳动合同有利于维护企业经济利益，减少频繁更换关键岗位的关键人员而带来的损失。二、签订无固定期限劳动合同对劳动者的利签订无固定期限劳动合同对于劳动者来说是一种保护，让劳动者拥有更加稳定的工作环境，所以不存在法律意义上的风险。法律依据劳动保障监察条例释义新第二十六条
随便看	工伤可以在异地起诉吗伤情鉴定必须去指定医院吗？申请公司需要什么手续有限公司注册资金公司可以买卖吗合法吗继续侦查是不是很严重对于一般的盗窃案如果没发现嫌疑人，那么警方一般在侦查多长时间后就不会再投入警力留着以后再查了？盗窃案多长时间后公安部门不再追查录音离婚算证据吗？怀孕了公司倒闭怎么办道路交通事故的责任要如何认定过了停止线停住算闯红灯吗业委会是否可以私自签订物业服务合同？年假是每年都有吗？合同效力的具体表现有哪些合同具有什么形式? 合同形式是什么呢合同可以以哪些形式存在？合同形式都包括什么？合同订立的形式包括哪几种合同成立的形式条件有哪些？合同订立的形式包括哪几种？合同订立的形式包括什么? 合同订立的形式包括哪几种呢合同成立的表现形式有哪些 notice Notice notice Notice, Averment Of notice clause notice estoppel notice for claim of properties notice for defense in court notice for rewards and punishments of convicts notice for suspension of payment notice for the variation for convicts notice for variations of convicts notice in lieu of distringas notice in writing notice of abandonment notice of abandonment notice of a call notice of acceptance notice of acceptance of a case notice of accpetance notice of a convict's death notice of action notice of admit notice of advice on mine safety supervision notice of annulment

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