问题 | 办4050和不办4050的工资有差别吗 |
释义 | 有差别。 4050参保人员和其他参保人员在退休政策和具体规定方面一样,没有什么区别。也没有专门针对4050人员的养老保险新政策。所不同的是4050人员由于年龄大文化低没有专业技能,要找工作和就业特别困难,与已经就业的参保人员不同,他们还要还要全额承担社保费。在这种情况下,国家为了鼓励这个就业困难群体就业,在他们全额缴纳养老保险金后,国家酌情返还一些他们所缴的养老保险费。 一、办理了4050补贴,并不会影响个人的退休工资的。主要原因有以下几点: 1、4050养老补贴是对应该缴的费用国家帮你出2/3,其余的1/3就自己出,并且国家视为你是全额交。,年限也不会进行折算。 2、个人买的职工养老是按月交,按照上年度社会平均工资的60%-100%,有五个缴费标准自由选择作为缴费基数,缴费比例是20%,每月应交的钱等于基数乘以20%,缴费基数的8%部分是计入个人账户里,有补贴也视为全额缴纳并不影响这8%计入个人账户。 3、由于个人的退休工资是与本人的缴费年限、退休上年度社会平均工资及个人账户储存额、本人指数化月平均缴费工资等有关系,成正比关系的。如果这些因素没有受到影响,那么您的退休,待遇也不会受到影响。 二、4050退休与正常退休工资 简单说,4050退休与正常退休工资一样的,因为4050人员也是通过办理社保关系缴纳养老保险作为退休依据的,正常退休的人也是办理社保关系缴纳养老保险以后退休的,待遇一样,但是注意,如果你的养老保险缴费基数低,缴费年限少,当然与那些缴费基数高,缴费年限多的人的养老金标准不一样了。 三、4050政策与社保补贴 1.4050是一种社保缴费优惠政策,对退休金的影响倒不是很大,退休金的多少跟很多因素有关,比如缴费年限、缴费基数、退休年龄、个人账户余额、当地社会平均工资。对于灵活就业人员,可能个人账户养老金会少交一点,到时候养老金少缴少得,这也是正常的。不过,办4050对其他因素没有太多影响,退休金还是按之前的计算方法来算,领取社保补贴后,个人交社保的成本降低,比别人还多赚了一些。 2.4050社保补贴政策每人最多补贴5年,而且要达到4050条件,5年之后就不能申领了。对于灵活就业人员和城镇居民、企业职工,不享受4050补贴时,养老金的计算方法是一致的,所有办4050后,退休金并不没有太大的影响。办4050社保补贴,最直接的影响是自己少交了钱,节省了成本,但这并没有导致个人账户余额比政策情况要少。如果你缴费基数低、缴费年限短,在平均工资低的地区申请退休,那么退休金才会变少。而养老退休金最简单的原则是多缴多得。如果符4050政策,距离退休不到五年,那么一次性领取补贴到退休,这是比较划算的。 【法律依据】 《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 注:这里的缴费十五年,是指达到法定退休年龄时,累计缴费满十五年的,可以按月领取基本养老金,并不是累计缴费满十五年,到退休年龄领取基本养老金,概念是不一样的,缴费十五年,是最低的缴费年限,并不是所有缴费满十五年的,都可以办理退休,如果缴费满十五年,可是不到退休年龄,是不可以退休的,仍然需要继续缴费到退休年龄才能办理退休。例如某人20岁参加工作,参加的了养老保险,到35岁就缴满十五年了,是不是可以不缴费了,一直等到60周岁就可以退休了呢,回答是否定的,必须要缴费到60周岁,才能办理退休。某人45岁才参保缴费,达到退休年龄刚刚缴满十五年,是可以办理退休的,这个也就是缴费满十五年办理退休的最低要求。如果某人48岁参保缴费,到60周岁只缴费了12年,就不能到年龄办理退休了,需要缴费至十五年才能办理退休。 |
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