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问题
签了劳动合同不想做了直接走可以吗 -法律知识
释义
法律分析:
不可以。在试用期内,员工需要提前三日通知用人单位解除劳动合同,如果员工已经转正,需要提前三十日以书面形式通知用人单位。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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disciplinary
disciplinary action
disciplinary authority
disciplinary award
disciplinary barracks
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disciplinary case
disciplinary code
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更新时间:2025/10/26 6:14:12