| 问题 | 国家设定几个小时？ |
| 释义 | 每班劳动时间内，女职工有权利获得两次30分钟的哺乳时间，包括人工喂养。多胞胎生育的女职工，每多哺乳一个婴儿，每次哺乳时间增加30分钟。这是根据《女职工劳动保护规定》第九条规定的。 法律分析 1小时，每班劳动时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次30分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间，可以合并使用。《女职工劳动保护规定》第九条有不满1周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次30分钟。多胞胎生育的，每多哺乳1个婴儿，每次哺乳时间增加30分钟。 拓展延伸 国家设定工作时间的法律规定 国家设定工作时间的法律规定是指国家通过法律、法规或政策等形式对劳动者的工作时间进行限制和规范的措施。这些规定一般包括每天工作小时数、每周工作天数、休息时间和加班等方面的规定。根据不同国家和地区的法律，每天的工作时间可能会有不同的限制，一般为8小时，而每周的工作天数通常为5天。此外，法律还规定了劳动者应享有的休息时间，例如午餐休息和休息日等。对于超出正常工作时间的加班，也有相应的法律规定，包括加班工资和休息补偿等。这些法律规定的目的是保护劳动者的权益，确保其合理的工作时间和休息权益，促进工作与生活的平衡。 结语 女职工在工作时间内哺乳的权益受到法律的明确保护。根据《女职工劳动保护规定》第九条，每班劳动时间内，不满1周岁婴儿的女职工有权享受两次哺乳时间，每次30分钟。多胞胎生育的女职工，每多哺乳1个婴儿，每次哺乳时间增加30分钟。这一规定确保了女职工在工作中能够合理安排哺乳时间，保护了母婴的健康和权益。这也反映了国家对劳动者工作时间的规范和保护，旨在促进工作与生活的平衡，确保劳动者的合法权益得到充分尊重和保障。 法律依据 《女职工劳动保护规定》第九条有不满1周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次30分钟。多胞胎生育的，每多哺乳1个婴儿，每次哺乳时间增加30分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间，可以合并使用，哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间，算作劳动时间。 |
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