侵犯劳动者合法权益的,什么可以依法-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	侵犯劳动者合法权益的,什么可以依法
释义	法律分析：对支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。用人单位拖欠或未足额支付劳动报酬的，劳动者还可以直接依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第七十七条劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。
随便看	遗弃子女能要求支付抚养费吗楼盘降价引发纠纷诉讼去哪个法院广东楼盘降价引发纠纷打官司手续是什么湖南楼盘降价引发纠纷应该如何状告对方广东楼盘降价引发纠纷怎样找证据广东楼盘降价引发纠纷应该怎么样诉讼广西楼盘降价引发纠纷告人手续是什么云南楼盘降价引发纠纷诉讼流程怎么走股份有限公司退股条件离婚协议书公证后房子怎么处理？离婚协议复印件有效吗离婚判决书复印件有效吗 -登记离婚起诉离婚用复印件可以吗离婚协议书公证后房子怎么处理辞职未到期，合同条款能否生效？合同还没到期辞职了合同会解除吗？被人骗了钱怎么要回来学校有权利查家长案底吗家长撕烧孩子作业和书违法吗恶意抢注是什么概念恶意抢注别人未注册的商标是否违法？使用他人未注册的商标怎么处理？医患纠纷中患者有什么举证责任医疗纠纷诉讼的举证适用什么原则医疗保险对慢性疾病的报销范围进行了扩大 middle-size Middle Temple midnight shift mid-ocean archipelago midpoint rate midstream line Midsummer Day mid-term election midterm prediction of crime mid-way delivered project mid-way house system midway withdrawal from a court session midyear might migrancy migrant Migrant Agricultural Worker migrant labor system migrant worker migrate migration migration migration date migration procedure migrator

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。