16周岁到18周岁可以打工吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	16周岁到18周岁可以打工吗
释义	法律分析：可以，年满16周岁的未成年人可以从事劳动。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
随便看	口头遗嘱的效力与认定是什么意思法院怎样认定口头遗嘱有效口头遗嘱的认定与效力如何呢口头遗嘱怎么立？口头遗嘱的认定与效力是怎样的？口头遗嘱的订立条件法律问题立口头遗嘱的程序和条件是什么老人不识字所立遗嘱是否有效口头遗嘱的效力与认定是怎样的疫情期间棋牌室可以营业吗赌博处罚治安处罚标准？房产证上写动迁房是什么意思？网上玩赌博输了能追回嘛手写的欠条只有一份能生效吗写借条有什么注意事项？手写的欠条只有一份能生效的吗无锡仲裁委员会仲裁规则？农村土地可以贷款吗实习期过了一个月还未转正可以要求走了吗？手机公积金提取步骤支付宝不还会追究什么责任欠支付宝5000元会不会起诉 -法律知识怎么判定是否享有著作权机动车有违章是否能检车新交规假牌怎么处罚？侵犯发明权纠纷案侵犯发现权纠纷案侵犯法人名称权纠纷案侵犯法人名誉权纠纷案侵犯法人荣誉权纠纷案侵犯个人合伙名称权纠纷案侵犯个体工商户名称权纠纷案侵犯公民民主权利罪侵犯公民名誉权纠纷案侵犯公民人身权利罪侵犯公民荣誉权纠纷案侵犯公民通信自由罪侵犯公民肖像权纠纷案侵犯公民姓名权纠纷案侵犯公私财物行为侵犯邻接权侵犯领空侵犯领土和主权侵犯权利侵犯商标权侵犯商标权的诉讼侵犯商业秘密行为侵犯少数民族风俗习惯罪侵犯生命健康权赔偿侵犯受中华人民共和国法律行政法规保护的知识产权的货物

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。