| 问题 | 职称制度改革要注重 法律问题 |
| 释义 | 法律分析: 职称制度改革要注重品德、能力、业绩。 法律依据: 《关于深化职称制度改革的意见》 一、（二）坚持遵循规律、科学评价。遵循人才成长规律，以品德、能力、业绩为导向，完善评价标准，创新评价方式，克服唯学历、唯资历、唯论文的倾向，科学客观公正评价专业技术人才，让专业技术人才有更多时间和精力深耕专业，让作出贡献的人才有成就感和获得感。 |
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