| 问题 | 被处分过的干部还能提干吗 |
| 释义 | 受处分的干部可以重新提名任用。 根据规定，领导干部因被问责受到组织处理或者纪律处分，影响期满拟重新任用的，在作出决定前应当征求上一级组织部门的意见，同级调整至其他岗位也要征求上一级组织部门意见，如有必要甚至还要征求群众意见。 对党员的纪律处为警告，党员受到警告处分一年内，不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务，严重警告党员受到严重警告处分一年半内，不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务，撤销党内职务是对于应当受到撤销党内职务处分，但是本人没有担任党内职务的，应当给予其严重警告处分，留党察看，留党察看处分，分为留党察看一年、留党察看二年，开除党籍是党员受到开除党籍处分，五年内不得重新入党，也不得推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的党外职务。 法律依据： 《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）》第四条在干部选拔任用工作中有下列情形之一的，在作出决定前应当征求上一级组织（人事）部门的意见： （一）破格提拔干部的； （二）除领导班子换届外，一批集中调整干部数量较大的（具体数量界限由各级组织人事部门根据实际确定）； （三）领导干部的近亲属在领导干部所在单位（系统）内提拔任用，或者在领导干部所在地区提拔担任下一级领导职务的； （四）领导干部的秘书等身边工作人员提拔任用的；（五）领导干部因被问责受到组织处理或者纪律处分，影响期满拟重新任用的； （六）超过任职年龄或者规定任期需要继续留任的；（七）其他需要报告的事项。本条第（三）项所称领导干部的近亲属，是指与领导干部有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员。 征求意见应当以书面形式事前函报上一级组织（人事）部门，随函附报拟提拔任用干部的《干部任免审批表》、考察材料等。 《行政机关公务员处分条例》在政务处分影响期内，受处分人不得晋升职务和级别；解除处分后，不再受原处分的影响。行政机关公务员处分条例等法律法规。 政务处分有警告、记过、记大过、降级、撤职、开除六种。 处分影响期为：警告，6个月；记过，12个月；记大过，18个月；降级、撤职，24个月。 |
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