| 问题 | 试用期单位克扣工资怎么办 |
| 释义 | 法律分析： 试用期用人单位克扣工资，建议可以向劳动办投诉或者是想劳动监察部门投诉。 在试用期内向公司提出辞职，公司扣工资，劳动者可以向当地劳动监察大队投诉，要求用人单位支付工资的。向劳动监察投诉，或者申请劳动争议仲裁。劳动者试用期内，提前3天停止用人单位可以解除劳动合同，用人单位应当在解除劳动合同时一次性结清工资。 根据《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》第十三条规定，投诉应当由投诉人向劳动保障行政部门递交投诉文书。书写投诉文书确有困难的，可以口头投诉，由劳动保障监察机构进行笔录，并由投诉人签字。 |
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