| 问题 | 直招士官必须是应届毕业生吗 |
| 释义 | 不是，应届毕业生和往届毕业生都可以，但是优先招收应届毕业生，而且年龄在24周岁以内。直招士官必须是高校毕业生。 直招士官是指部队每年从高校毕业生中招收士官的规定，招生专业有严格的限制，服役期限一般为4到7年，招收士官，经过4个月的培训后，直接确定工资档次。 在 4个月的培训期间拿义务兵津贴费；士官批准入伍的时间为每年的8月初；6月30日前完成体检、政审、专业审定、确定招收对象和签定协议书；8月2日—10日组织交接运输。 直招士官招收对象为男性，普通高校应届、往届毕业生，所学专业符合部队需要（专业将在报名开通后公布），未婚，不超过24周岁（截止当年7月31日）；政治和体格条件，按照征集义务兵有关规定执行。 直招士官按照报名登记、体格检查、政治审查、专业审定、批准入伍、签订协议、交接运输的程序办理。 全国征兵网直招士官报名入口页面有明确的规定，直招士官是指直接从非军事部门招收士官，其招生对象条件如下： 1、普通高校应届、往届毕业生，所学专业符合部队需要，未婚，不超过24周岁（1990年7月31日以后出生）； 2、政治和体格条件，按照征集义务兵有关规定执行； 3、其专业所在高校已开展职业技能鉴定的，应当取得国家颁发的中级以上职业资格证书。 法律依据： 《中华人民共和国兵役法》 第三十三条 现役军官从下列人员中选拔、招收： （一）军队院校毕业学员； （二）普通高等学校应届毕业生； （三）表现优秀的现役士兵； （四）军队需要的专业技术人员和其他人员。 战时根据需要，可以从现役士兵、军队院校学员、征召的预备役军官和其他人员中直接任命军官。 《中华人民共和国退役军人保障法》 第二十条 地方各级人民政府应当按照移交接收计划，做好退役军人安置工作，完成退役军人安置任务。机关、群团组织、企业事业单位和社会组织应当依法接收安置退役军人，退役军人应当接受安置。 《中华人民共和国退役军人保障法》 第二十二条 对退役的军官，国家采取退休、转业、逐月领取退役金、复员等方式妥善安置。以退休方式移交人民政府安置的，由安置地人民政府按照国家保障与社会化服务相结合的方式，做好服务管理工作，保障其待遇。以转业方式安置的，由安置地人民政府根据其德才条件以及服现役期间的职务、等级、所做贡献、专长等和工作需要安排工作岗位，确定相应的职务职级。服现役满规定年限，以逐月领取退役金方式安置的，按照国家有关规定逐月领取退役金。以复员方式安置的，按照国家有关规定领取复员费。 |
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