网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
口头辞职领导同意了又录音了是否有效 -法律知识
释义
法律分析:
劳动者解除劳动合同的,应当以书面形式提前三十日通知用人单位,但发生特定情形通知时间没有时间限制。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》
第三十一条 劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
第三十二条 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:
(一)在试用期内的;
(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
随便看
假离婚买房违法吗
假离婚买房的行为是违法的吗
假离婚买房违法吗真离婚买房
假离婚买房真的就算违法么
有三套房子每年都交税吗
自来水偷水处罚金额标准?
派出所收到法医鉴定后多久抓人
伤鉴定好了后多久执行拘捕?
跟用人单位没签合同,发生工伤了怎么办?
工伤后继续在单位工作的如何补偿
如何处理醉驾驾驶行为
信用卡逾期15天被起诉可以解决吗
网上贷款逾期欠款10万超过半年了只还本金能行吗
借款合同纠纷诉讼时效
借款合同纠纷诉讼时效
民间借贷担保人多长时间过期
民间借贷担保人多长过期
参加黑社会组织罪的人会受到什么处罚
家庭纠纷起诉法院怎么解决
家庭法庭的案件范围是什么?
经济性裁员的流程是什么
合同期间怀孕可以辞退吗
我在微信上开网店被骗了598块钱,能追回吗?
不知情的情况下银行卡被用来犯罪
构成扰乱无线电通讯管理秩序罪怎样量刑
vocational qualifications
vocational retraining for demobilized armymen
vocational school
vocational schooling
vocational training
vocational training act
vocational training center
vocational training system
vocational visa
vocational work
voeu
voices commenting on one's action
voice vote
Void
void
Void
void
void
void ab initio
Voidable
voidable
voidable
voidable
Voidable
voidable
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/12/13 14:35:00