| 问题 | 劳动合同丢了,别人捡了对我和单位有损失吗 |
| 释义 | 劳动合同丢了,别人捡了对我和单位有损失吗？动合同丢了,别人捡了对我和单位没有损失，劳动合同属于劳动者和用人单位建立劳动关系，约定双方的义务和权利的书面证明，对其他人无任何作用。劳动者的劳动合同丢失，可以让用人单位将签订的劳动合同复印一份加盖公司章后持有。关于劳动合同，律师整理的相关法律依据如下：根据《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第十五条以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第十七条劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。 综上所述，劳动合同丢了,别人捡了对我和单位没有损失，丢失之后找单位补办或者复印一份即可。 该内容由 赵军律师 和 律说律答 共创回答 |
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