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问题	女职工孕期辞退补偿金怎样计算
释义	法律分析： 1、违法解除劳动关系赔偿金：相当于2倍的经济补偿金计算方式：工作年限×离职前12月的平均工资×2倍 2、怀孕、产期、哺乳期“三期”工资 3、工资和加班工资(如有拖欠)应一并发放法律依据：国务院《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
随便看	请问城市污水排放标准楼上的排污管漏水谁负责小区污水主管道维修费用谁承担楼道堆杂物物业不管应该找谁楼道堆杂物物业不管能该找谁楼道放垃圾违法了什么 -法律知识垃圾放楼道是物业收吗？楼道堆杂物物业不管应该找谁? 楼上扔垃圾哪个部门管？垃圾放楼道是物业收吗 -法律知识私自堵下水道算违法嘛？私自堵塞下水道是否违法？私自修改下水管道是否合理合法管道井堆放杂物违反哪条法规 -法律知识消防通道堆放杂物消防法处罚规定物业法对管道井规定禁止楼道堆放杂物法律法规(消防法多少条规定楼道内不准堆放杂物) 楼道内堆放杂物违反哪些规定故意堵塞公共烟道和通风口的行为构成犯罪吗故意堵塞公共烟道和通风口的行为构成犯罪嘛? 居民楼道堆放杂物谁管 -建筑物区分所有权消防通道堆放杂物消防法处罚规定消防通道堆放杂物消防法处罚规定楼道内堆放杂物违反哪些规定私自改下水管道归哪管 -法律知识 incorporated company Incorporated Council of Law Reporting incorporated enterprise incorporated liability incorporated mutual benefit association incorporated society incorporated territory incorporate in incorporating by floating stocks incorporation incorporation incorporation incorporation incorporation Incorporation incorporation by agreement incorporation by confirmation incorporation by reference incorporation by subscription incorporation clause Incorporation Documents incorporation treaty incorporator incorporator by subscription incorporator promotor

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