| 释义 |
劳动者在发生工伤后会问，我不懂法律知识，怎样写一份工伤赔偿协议书呢?这种涉及到权益和赔偿金方面的东西，再简单也是需要符合规范。
首先，应该详细说明劳动关系，入职时间、工作岗位和工资多少的信息，以及受伤时间、地点和原因等。这是考虑到私了协议签订以后，如果单位不履行其义务或者工伤复发等情形，这些信息就有利于日后证据的收集了。
接着，在协议中就应该对赔偿的事宜和赔偿金额协商一致，以及对违约赔偿的规定。赔偿项目具体包括哪一些，合计赔偿金额为多少。支付赔偿金额的方式在协议中也是要说明清楚，如果是分期赔偿的，应该将最后支付结束的时间也写清楚和明确。
最后，就是协议签字、盖章生效，写明日期。双方记得要各持一份协议书。
工伤赔偿协议：
1、要详细说明劳动关系、入职时间、工作岗位、工资等信息，以及受伤时间、地点、原因。这是考虑到私人协议签订后，如果单位不履行义务或工伤复发，这些信息将有利于今后收集证据；
2、在协议中，赔偿事项应与赔偿金额协商一致，并规定违约赔偿。赔偿项目包括哪些，总赔偿金额是多少。支付赔偿金额的方式也要在协议中说明清楚。如果是分期赔偿，最终支付结束时间也要写清楚；
3、协议签署并盖章生效，并写明日期。双方记得各持协议。
回答涉及到的法律依据：
《中华人民共和国合同法》第十二条
合同内容：合同的内容由当事人约定，一般包括以下条款：
(一)当事人的名称或者姓名和住所;
(二)标的;
(三)数量;
(四)质量;
(五)价款或者报酬;
(六)履行期限、地点和方式;
(七)违约责任;
(八)解决争议的方法。
当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。
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