辞职后工资最多能拖欠多久-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	辞职后工资最多能拖欠多久
释义	法律分析：不能拖欠工资，劳动者离职的，用人单位应该在劳动者办理离职手续时一次性付清工资。一般没有按照约定好的时间和法律规定发工资，也没有合理的理由或者提前告知的话，均可以算是拖欠工资的违法行为。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	正当防卫定义最新正当防卫是什么正当防卫要赔钱吗什么是正当防卫？什么是正当防卫？正当防卫杀人用赔偿吗？正当防卫需要赔钱吗 -正当防卫正当防卫的法律责任有哪些什么叫正当防卫？正当防卫需要赔钱吗？正当防卫成立条件正当防卫需要赔钱吗 -正当防卫化妆品生产许可证如何申请？破产后钱不够赔怎么办企业破产职工养老保险怎么办破产怎么样避免个人财产损失破产怎么样避免个人财产损失破产保护好处都有哪些企业破产养老保险怎么办？破产企业职工养老政策破产企业职工养老保险怎么办破产企业职工养老保险怎么办企业破产养老保险怎么办？破产保护好处有哪些破产保护好处有哪些 compensation for trespass to property compensation for victims of violence compensation for violations against another's right to life and health compensation for water resources compensation for wrong detention and conviction compensation fund for oil pollution damage compensation in kind compensation involving foreign elements compensation law compensation of expropriation compensation of victims compensation order compensation period compensation pool compensation syndrome compensation to placate a wronged party or the family of a victim compensation trade compensator compensatory capacity compensatory damages compensatory damages Compensatory Damages compensatory financing facility compensatory function compensatory payment

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。