在试用期不签订劳动合同违法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	在试用期不签订劳动合同违法吗
释义	法律分析：违法。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。自劳动者上班之日起，与用人单位建立了事实劳动关系。只要劳动者在正常工作时间提供了劳动，用人单位就必须支付劳动报酬。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	修改银行流水违法吗？修改银行流水违法吗？最高法民事诉讼法解释经济仲裁与民事诉讼的区别是什么什么是国际商事仲裁国际民商事法律关系最高人民法院民事诉讼法司法解释国际商事仲裁庭的组成杀死歹徒犯法吗杀死歹徒犯法吗曾经故意犯罪的一律逮捕为了抢劫把人先打死如何定罪如果有人持刀抢劫,可以弄死吗先抢劫后杀人是属于什么罪名互负给付义务是什么意思？单方允诺之债是啥意思单方允诺之债是什么意思什么是应付票据债券付息方式单方允诺之债有哪些支票付款期持票人的付款请求权概念是什么付款是票据行为吗单方允诺之债有哪些？什么样的住宅得房率高合适的得房率是多大 guest guest professor guest prosecutor guest statute guest supervisor guidance plan guidance planning guidance price of the government guide guideline guideline guidelines of reform through labor guide orientation guiding function guiding ideology of criminal law guiding price guiding principle guiding principles for inner-party political life guiding principles of the work for reform through labor guiding role of law guild guildhall sitting guild regulations guild tribunal guillotine

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。