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最低工作年龄 -法律知识
释义
法律分析:
最低年龄为16周岁。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。
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partial delusion
partial denunciation
partial deny
partial destruction
partial disability
partial disability
partial disarmament
partial discharge
partial drawing
partial dryness of corpse
partial evacuation
partial evidence
partial extinction
partial extinguishment
partial government
partial guarantee
partial incapacity
partial indemnification
partial insanity
partial intestacy
partial intestacy
partial invalidity
partiality
partial judgment
partial jurisdiction
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更新时间:2025/6/13 13:48:47