签了劳动合同第二天不想干了怎么办-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	签了劳动合同第二天不想干了怎么办
释义	不可以直接走人的，试用期需要提前三天以书面形式提交辞职通知。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。该内容由闫园律师和点行律询共创回答
随便看	兼职有五险一金吗兼职工资少发了怎么办工作之余兼职违反劳动法吗翻栏杆被车撞死怎么划分责任不小心撞到护栏会被怎么处罚翻栏杆被车撞死怎么划分责任？撞了栏杆怎么赔偿？发生撞上升降栏杆的事故后，是否需要报警、赔偿，并支付罚款？探讨栏杆被车撞死时的责任划分原则电瓶车撞栏杆了怎么处理不小心撞坏小区拦车的栏杆怎么办撞到护栏没任何事故怎么处理撞了护栏怎么赔偿? 电瓶车撞栏杆了怎么处理撞到路边护栏直接走了怎么处罚护栏撞坏了哪个部门管撞到护栏怎么赔偿撞了限高栏怎么处罚撞到护栏打什么电话不小心撞坏小区拦车的栏杆怎么办驾车撞到护栏是交通事故么护栏撞了怎么赔偿翻栏杆被车撞责任怎么划分撞了护栏赔给哪个部门被小区栏杆砸到谁的责任 eligible eligible corporate bond for collateral for a loan eligible elector eligible for deposit eligible for protection eligible investors eligible officer eligible papers eligible verifier eliminate eliminate ill effects eliminate ill effects and rehabilitate one's reputation eliminate losses and increase profits elimination elimination of civil relations elimination of danger elimination of discrimination against women elimination of ill effects elimination of obligation elimination of racial discrimination elimination prints Elmira system elope elopement eloper

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。