网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
劳动法哺乳期是多少个月
释义
法律分析:
哺乳期是十二个月,对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间。
法律依据:
《女职工劳动保护特别规定》 第九条 对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。
随便看
建筑工程结算资料要准备什么
公司减资是不是也要通知债权人
公司减资应该通知债权人?
嘉兴公司注册流程是怎样的
公司设立登记应当提交哪些材料?
有限合伙企业减资是否需要公示
公司法标准减资公告期?
公司减资公告几次
公司法规定减资公告期有何规定
公司法定代表人可以减资吗?
法定代表人能否减资
法定代表人可以减资吗
法定代表人是否可以减资
法定代表人可以减资嘛
公司减资变更登记对股价影响?
公司法定代表人想减资有违法吗
合伙企业减资需要公告吗 -法律知识
公司减资需公告的次数有什么规定
公司减资登报声明需要准备什么
企业股东撤资如何登报公示
公司减资登报后多久变更登记呢
2023年公司减资登报后多久变更登记
公司减资公告几次
法定代表人可以减资吗
法定代表人可以减资嘛
gendarmerie
gendarmery
gender bias
genealogy of law
gene group
general
general abandonment
general acceptance
general acceptance
general acceptance system
general accomplice
general act
general action
General Act of Geneva
general additional risk
general administration
general administrative rules
general advocate
general affairs committee
general agency
general agency business
general agent
general agent
general agreement
General Agreement on Tariffs and Trade (GATT)
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/5/19 9:55:19