体检后第二个工作日怎么确定？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	体检后第二个工作日怎么确定？
释义	法律分析：需要确定体检日，然后往后推算两天，周六周天不算。法律依据：《中华人民共和国民法典》第二百零一条按照年、月、日计算期间的，开始的当日不计入，自下一日开始计算。按照小时计算期间的，自法律规定或者当事人约定的时间开始计算。第二百零二条按照年、月计算期间的，到期月的对应日为期间的最后一日；没有对应日的，月末日为期间的最后一日。
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