| 释义 |
首先用年终奖/12个月：80000/12=6666.67，比例税率为20%速算扣除为80000*20%-555=15445要扣个人所得税15445。
计算公式：应纳税额＝应纳税所得额（即年终奖的总额）×适用税率-速算扣除数。
2018年10月1日至2018年12月31日，将工资、薪金所得基本减除费用标准提高至5000元/月，并适用新的综合所得税率。
年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定。年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。好的年终奖办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规则等等相应的各项制度，可以有效激励员工，增加企业凝聚力。
但要注意的是，发放年终奖是企业自主给予员工的一种福利待遇，并非法律规定的强制性义务。有没有年终奖，年终奖发多少通常是企业和员工事先约定的，员工不可以强求公司发放年终奖。当然，在劳动合同中明确约定有年终奖，但用人单位未依约发放年终奖，则是违法的。
【法律依据】：
《中华人民共和国个人所得税法》 第二条
下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（六）利息、股息、红利所得；
（七）财产租赁所得；
（八）财产转让所得；
（九）偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。
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