员工申请劳动仲裁有什么需要注意的-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	员工申请劳动仲裁有什么需要注意的
释义	法律分析：员工申请劳动仲裁需要注意的地方:1、先了解案情，确定签订劳动合同的单位，即找到被申请人。2、确定管辖权的劳动争议仲裁委员会。3、写好《劳动争议仲裁申请书》。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十七条劳动争议仲裁委员会按照统筹规划、合理布局和适应实际需要的原则设立。省、自治区人民政府可以决定在市、县设立;直辖市人民政府可以决定在区、县设立。直辖市、设区的市也可以设立一个或者若千个劳动争议仲裁委员会。劳动争议仲裁委员会不按行政区划层层设立。
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