| 释义 |
法律分析：保障受害人的合法权益是一项重要的法律义务。当受害人遭受损害时，其合法权益应当得到充分保障。法律制度中没有具体规定赔偿金额，一般由协商一致确定，但赔偿金额不得超过受害人的损失金额。此外，在侵权责任方面，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害时，由用人单位承担责任。
法律依据：
1.《中华人民共和国民法典》第一千九百六十八条：权利人请求损害赔偿的，应当证明有损害行为、损害结果和因果关系。
2.《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条：用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。
3.《中华人民共和国侵权责任法》第四十二条：用人单位的雇员在业务范围内、服务对象的处所内，以用人单位名义犯了民事侵权行为的，用人单位和雇员承担连带责任。
综上所述，为保障受害人的合法权益，我们需要在法律基础上进行确切的赔偿与补偿，并严格执行侵权责任制度，强化侵权者的责任感和法律责任。对于受害人而言，应当积极维护自身权益，依法维权，获得及时的赔偿和补偿。
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