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公司强迫员工交pk金
释义
法律分析：原则上用人单位不得以任何理由向劳动者收取任何费用，如用人单位行为违法，您向劳动监察大队投诉举报或申请劳动仲裁，主张您的合法权益。
法律依据：《中华人民共和国公司法》 第五条 公司从事经营活动，必须遵守法律、行政法规，遵守社会公德、商业道德，诚实守信，接受政府和社会公众的监督，承担社会责任。
公司的合法权益受法律保护，不受侵犯。
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更新时间：2026/5/13 6:37:45