公司私自调查员工合法吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	公司私自调查员工合法吗？
释义	法律分析：具体问题具体分析，要看公司调查员工的手段、内容来确定。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。《中华人民共和国民法典》第九百九十条人格权是民事主体享有的生命权、身体权、健康权、姓名权、名称权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权等权利。
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