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释义	法律客观：《最低工资规定》第六条确定和调整月最低工资标准，应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。确定和调整小时最低工资标准，应在颁布的月最低工资标准的基础上，考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素，同时还应适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。月最低工资标准和小时最低工资标准具体测算方法见附件。
随便看	关于食品召回的说法什么叫做食品召回食品召回有哪些规定食品召回制度？食品生产者应当按照什么召回不安全食品食品召回和处理情况向谁报告食品召回管理办法适用于食品召回管理办法中食品召回的主体是什么中国召回法律法规(中国的食品召回制度是指什么) 国家建立食品召回制度食品生产经营者应当对召回的食品采取什么等措施防止其再不合格食品召回及处理制度 -法律知识食品安全法召回规定食品召回管理办法不适用于食品生产经营者应当将食品召回和处理情况向所在地报告;需要对召回的食品召回管理办法中食品召回的主体是什么 -法律知识 2023食品召回管理办法是什么食品召回管理办法中食品召回的主体是什么？食品召回计划应当包括哪些内容? 食品召回管理方式中食品召回的主体是？食品召回管理办法是什么食品生产经营者应当将食品召回和处理情况向所在地什么报告需要对召回的食品食品召回管理办法是什么呢食品经营者发现其经营的食品存在应当召回情况怎么办？烟酒店供应假酒可以起诉吗涉及食品药品违法犯罪有哪些协商程序协商对话制度协商和解协商会议协商机构协商机关协商解除收养关系协商解决协商委员会协商一致协商一致的原则协议协议备忘录协议成立协议管辖协议货物协议记录协议价格协议解除收养关系协议解决协议解释协议决定协议离婚协议离婚制度协议利率

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