问题 | 外地人在南京交社保快8年了,到50岁退休了没交齐怎么续交 |
释义 | 如果一个50岁的人从未参加过基本养老保险,建议不要参加职工养老保险,因为需要累计缴费达到15年以上才能办理退休。如果累计缴费年限在法定退休年龄之前未达到15年,只能选择延迟退休,逐年交费,直到累积养老保险达到15年才能享受养老金待遇,这意味着要等到65岁才能退休,不划算。 法律分析 作为50岁的人从未参加过基本养老保险,那么现在建立职工养老保险,实际上相对晚了一些,因为这个职工养老保险需要累计缴费达到15年以上才能够办理退休,享受这个养老金的待遇,所以说50岁开始交纳这个基本养老保险,那么也就意味着自己在65岁的时候才能办理退休,享受这个基本养老金的待遇。那么这种情况建议就不要去参加职工养老保险了,因为职工养老保险是不能够在退休之前一次性补交,完成所有的累计缴费年限,如果说累计缴费年限在法定退休年龄之前没有达到15周年这样一个规定,那么你只能够选择延迟退休,逐年交费,直到你的累积养老保险达到15周年才能够办理退休,享受养老金待遇,那么这样一来很明显你是要到65岁才能够办理退休,享受养老金的待遇,所以说对个人来讲是不合算的。 拓展延伸 外地人在南京交社保期间的续交问题:缴费不足是否会影响退休待遇? 在南京工作的外地人在交社保期间,如果遇到缴费不足的情况,是否会影响到退休待遇呢?答案是肯定的。根据相关法律法规,社保缴费是享受退休待遇的基础条件之一。如果缴费不足,可能会导致退休金的减少或者无法享受全额待遇。因此,对于外地人来说,在南京工作期间务必确保按时、足额地缴纳社保费用,以保障自己的退休生活质量。如果发现缴费不足,应及时与社保部门联系,了解补缴的具体要求和程序,尽快补缴缺少的费用,以免影响到退休待遇的享受。 结语 建议您在50岁开始交纳基本养老保险,以确保在65岁时能够享受养老金待遇。对于外地人在南京工作的情况,务必按时、足额缴纳社保费用,以保障退休生活质量。如发现缴费不足,应及时与社保部门联系,了解补缴要求和程序,尽快补缴缺少的费用,以免影响退休待遇的享受。确保社保缴费充足,是保障个人未来退休生活的重要举措。 法律依据 中华人民共和国社会保险法:第二章 基本养老保险 第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。 中华人民共和国社会保险法:第二章 基本养老保险 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。 中华人民共和国社会保险法:第一章 总 则 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。 |
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