公司用公司产品抵扣工资合法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司用公司产品抵扣工资合法吗
释义	法律分析：公司用产品抵扣工资的做法是不合法的。工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	交通事故对方全责保险公司只赔付百分之八十 55岁退休养老金计算方法 55岁退休养老金计算方法五险保险缴费标准 -保险中考5:5政策 5座车商业险多少钱 -交通保险中考5比5政策 5险一金比例 -保险五险保险缴费标准 -保险中考5比5规定？五险基数怎么算的五险基数购买缴费五险缴费基数计算方式五险交的比例 -保险 55岁退休养老金的计算方法五险基数购买缴费养老保险缴费基数5120退休金多少中考五比五政策？五险基数怎么算的 5险一金比例 -保险五险交的比例 -保险 5座车商业险多少钱 -交通保险 5座车商业险多少钱 -交通保险五险缴费基数计算方式 5险缴费比例是多少？ check drawer checked baggage checked products checker check goods check guarantee card check holder checking account checking accounts checking of goods declaration checking system checking up on and modifying statutes on joint management check maker check on household occupants check on immediately inferior officials for abuse of power and law check only for account check or cheque checkout check payable in account check payable in cash checkpoint Checkpoint Charlie in Berlin check price check procedure check register

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。