网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
公司不肯放,自动离职的后果是什么?
释义
律师分析:
擅自离职的,公司可以要求劳动者赔偿因自动离职给公司造成的实际损失。但是如果劳动者提前三十天向公司提交书面申请了,则不需要公司同意,三十天之后就可以
离职。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
做借款担保人是否有效?
贷款担保人的法律后果?
银行贷款担保人怎样办理
住房公积金贷款担保人需要什么条件 -法律知识
住房公积金贷款担保人必须符合哪些条件呢
住房公积金贷款担保人需要具备哪些条件
汽车抵押委托人要负责任吗?
车辆抵押给别人出交通事故车主负责吗
机构退费不退怎么办
买到假货怎么办,对方犯法了吗?
晋江社保一年要交多少钱 -保险
被起诉会收到什么信息
女方不同意离婚能离嘛
现在的婚姻法是怎么规定的
该怎么界定用人单位滥用试用期
企业滥用试用期的情形有哪些
用人单位违法约定试用期需要承担什么法律责任呢?
如何界定用人单位滥用试用期
用人单位在试用期的条件是什么
企业用工不得随意规定试用期限
单位应当如何与员工约定试用期
试用期不能超过合同的多少呢
劳动合同试用期不得超过多长时间
劳动合同期限试用期不得超过?
劳动合同试用期是最长不超过多久
energy-saving act
energy-saving law
energy severance tax
energy technology
enfeoff
enfeoffment
enforce
enforceability
enforceability of civil judgment
Enforceable
enforceable
enforceable contract
enforceable effect of administrative act
enforce a blockade
enforce a judgment
enforced sale of a ship
enforce martial law
enforcement
enforcement
enforcement act
enforcement action
enforcement arrangement
enforcement basis
enforcement body
enforcement division
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/2/24 3:27:53