每天工作11小时工资标准多少？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	每天工作11小时工资标准多少？
释义	法律分析：综合计算工时制，超过标准工作时间的部分按1.5倍计算加班费。法定节假日加班的按3倍支付加班费。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
随便看	孩子四个月离婚孩子判给谁离婚孩子两个月孩子判给谁宝宝现在两个月，如果离婚孩子会判给谁宝宝十个月离婚了孩子判给谁家 -法律知识宝宝十个月父母离婚孩子判给谁应该怎么开办托育中心孩子30个月离婚孩子会判给谁有孩子怎样起诉离婚小孩多大才能起诉离婚有小孩并且有孩子可以起诉离婚吗? 孩子多大可以起诉离婚孩子起诉离婚法院能判吗孩子10个月哺乳期离婚怎么判孩子断奶了离婚判给谁 -诉讼离婚孩子七个月已断奶离婚怎么判 -法律知识离婚没断奶的孩子判给谁离婚10岁孩子怎么判抚养权婴儿社保住院报销比例是多少宝宝住院医保报销比例？小儿住院医保报销比例幼儿住院报销比例是多少儿童社保住院报销比例是多少小儿医保住院报销比例是多少儿童医保住院报销比例是多少儿童住院医保报销比例 patent of new design patent of precedence patent of relevance patent of utility model patentor patent owner patent pending patent pending patent-pool agreement patent pooling system patent-pool restriction patent property patent proprietor patent protection patent reexamination board patent registration patent renewed patent right patent right controversy patent-right dealer patent right for a design patent right holder patent right of utility models patent right owner patent royalty

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。