公司能压工资吗 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	公司能压工资吗 -法律知识
释义	法律分析：不能，公司压工资符合劳动者非因本人原因解除劳动合同，用人单位须向劳动者支付经济补偿金的法定情形。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	中国公民在哪两个方面是平等的中国公民在哪两个方面是平等的？国家如何实现社会公平？和平共处五项原则既适用于我国政府提出和平共处五项原则最初是为了 -法律知识和平共处五项原则的具体内容是什么?有何影响? 和平共处五项原则指互相尊重主权和领土完整、()。中国公民在哪两个方面是平等的飞机改时间起飞要赔偿吗飞机延迟起飞多少时间要赔偿飞机延迟起飞多少时间要赔偿飞机晚点多久有赔偿飞机延迟起飞多少时间要赔偿飞机延迟起飞多少时间要赔偿飞机延迟起飞多少时间要赔偿职工每天工作几小时工作多久之后有年休假小时工放假有工资吗？民航飞行员可以提早退休嘛工作多久之后有年休假一般工厂都提前多久放年假公司放假有全勤吗？飞机延误六个小时有赔偿吗飞机延迟起飞多少时间要赔偿职工工作时间一般多久 cumulative dividends cumulative evidence cumulative heritage cumulative imprisonment cumulative inheritance cumulative interest cumulative interpretation cumulative legacies cumulative legacy cumulative liabilities cumulative offense cumulative ordinary stock cumulative poison cumulative preference share cumulative preferred dividend cumulative preferred stock cumulative punishment cumulative remedy cumulative sentence cumulative sentence cumulative sentence Cumulative sentences cumulative stock cumulative vote cumulative voting

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