| 问题 | 公司不给放法定节假日如何办 |
| 释义 | 协商，双方可以先协商解决，是否后期补回来或者是以加班费等福利补贴。当然，若协商处置不了可以申请劳动仲裁。 法定节假日有哪些 根据时间维度：元旦节、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。 根据《全国年节及纪念日放假办法》规章的，具体放假的节日和放假时间安排如下： (一)新年，放假1天(1月1日)； (二)春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)； (三)劳动节，放假3天(5月1日、2日、3日)； (四)国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。 另外，部分放假的节日及放假时间安排如下： (一)妇女节(3月8日)，妇女放假半天； (二)青年节(5月4日)，14周岁以上的青年放假半天； (三)儿童节(6月1日)，13周岁以下的少年儿童放假1天； (四)中国人民解放军建军纪念日(8月1日)，现役军人放假半天。 |
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