| 问题 | 澳大利亚移民是怎么评分的 |
| 释义 | 本文介绍了澳大利亚技术移民的评分要素。评分要素包括年龄、英语能力、与提名职业密切相关的澳洲工作经验、与提名职业密切相关的境外工作经验、学历(包括澳洲学历及可被认可的境外学历)和职业年等。不同要素的得分范围和加分情况都有详细说明。申请人需要满足一定的条件才能获得相应的加分，以提高其移民得分。 法律分析 评分要素 1. 具体细节 分数年龄: 18-24岁:25分 25-32岁:30分 33-39岁:25分 40-44岁:15分 45-49岁:0分 2. 英语能力 雅思听、说、读、写每项得分: 雅思听、说、读、写每项6分:0分 雅思听、说、读、写每项7分:10分 雅思听、说、读、写每项8分:20分 3. 与提名职业密切相关的澳洲工作经验 过去2年中在澳洲工作满1年:5分 过去5年中在澳洲工作满3年:10分 过去7年中在澳洲工作满5年:15分 4. 与提名职业密切相关的境外工作经验 过去5年中在境外工作满3年:5分 过去7年中在境外工作满5年:10分 过去10年中在境外工作满8年:15分 5. 学历(包括澳洲学历及可被认可的境外学历) 境外可被认可的学徒经验:10分 在澳洲境内完成AQFIII/IV学历:15分 在澳洲获得的Diploma学历:20分 学士学位/荣誉学士学位/硕士学位:25分 博士学位:30分 被认可的澳洲学习经历:15分 至少两年澳洲全日制学习经历:10分 社区语言:5分 配偶加分:5分 职业年:10分 州政府担保:10分 指定地区亲属或州政府担保:15分 澳洲偏远地区学习:5分 根据澳洲移民局官方要求,各类签证分数线统一设定为65分。 1、年龄-Age 在递交澳洲技术移民申请之日，申请人的年龄在18周岁至24周岁之间，获得25分;年龄在25周岁至32周岁之间，获得30分;年龄在33周岁至39周岁之间，获得25分;年龄在40周岁至44周岁之间，获得15分;年龄在45周岁至49周岁之间，获得0分。 2、英语能力–Englishlangage 在递交移民签证申请前，取得IELTS四个单项均不低于8分的成绩，并且取得该IELTS成绩的考试日期在递交移民签证之日的两年之内，可获得最高分20分;在递交移民签证申请前，取得IELTS四个单项均不低于7分的成绩，并且取得该IELTS成绩的考试日期在递交移民签证之日的两年之内，可获得10分;除此以外的IELTS成绩所对应的英语能力评分为0分。在英语能力评分为0分的情况下，申请人的总分只要能够达到通过分数线，仍然可以申请打分类技术移民签证(即885、886和487签证)，前提是在递交移民签证申请前，取得IELTS四个单项均不低于6分的成绩，并且取得该IELTS成绩的考试日期在递交移民签证之日的两年之内。申请人可以参加学术类IELTS考试，也可以参加移民类IELTS考试，并且移民局不限定IELTS考试地点。 3、澳大利亚工作经验-Astralianworkexperience 在递交移民申请之前的2年之内，申请人在澳洲境内累计至少有1年工作经验，可以获得此项加分5分;在递交移民申请之前的5年之内，申请人在澳洲境内累计至少有3年工作经验，可以获得此项加分10分;在递交移民申请之前的7年之内，申请人在澳洲境内累计至少有5年工作经验，可以获得此项加分15分。这里的工作经验被定义为每周至少工作20个小时，有工作薪酬，并且所从事的职业是申请人的移民提名职业或者在澳大利亚技术职业列表上的相关职业。申请人在澳大利亚学习期间的工作经验一般不能算作澳大利亚工作经验，除非从事该工作时申请人已具备该职业的澳大利亚资格。 4、海外工作经验-Overseasworkexperience 在递交移民申请之前的5年之内，申请人在澳洲境外累计至少有3年工作经验，可以获得此项加分5分;在递交移民申请之前的7年之内，申请人在澳洲境外累计至少有5年工作经验，可以获得此项加分10分;在递交移民申请之前的10年之内，申请人在澳洲境外累计至少有8年工作经验，可以获得此项加分15分。这里的工作经验被定义为每周至少工作20个小时，有工作薪酬，并且所从事的职业是申请人的移民提名职业或者在澳大利亚技术职业列表上的相关职业。 5、学历–Edcationqalification 申请人在递交移民申请前，已获得澳大利亚大学或者被澳大利亚认可的海外大学博士学位，可获此项加分20分;申请人在递交移民申请前，已获得澳大利亚大学或者被澳大利亚认可的海外大学学士学位、荣誉学士学位或者硕士学位，可获得此项加分15分;申请人在递交移民申请前，已获得澳大利亚院校的Diploma(大专)、三级或四级证书(AQFIII/IV)，可获得此项加分10分。这里所指的澳大利亚学历需要符合澳大利亚两年学习要求。 6、澳大利亚学习–RecognitionofAstralianStdy 此项加分为5分，申请人需要符合在递交移民签证申请的6个月之内，已在澳大利亚完成了时长至少为16个月的课程(可以是一个课程、两个课程或两个以上课程)，课程在澳大利亚教育部的注册长度不短于92周，且所学课程必须和提名职业密切相关。 7、社区语言–Commnitylangage 申请人必须通过澳大利亚翻译认证协会(NAATI)的三级翻译认证，才能获得社区语言加分5分。 8、配偶技能–Partnerskills 申请人要获得配偶技能加分5分，其配偶需要满足以下4个条件： (1)递交移民签证申请之日，年龄未满50周岁 (2)在递交移民签证申请前，取得IELTS四个单项均不低于6分的成绩，并且取得该IELTS成绩的考试日期在递交移民签证之日的两年之内。学术类IELTS或移民类IELTS成绩都是认可的 (3)提名职业已获得澳大利亚相关评审机构的评估 (4)在递交移民申请前的过去24个月内拥有不少于12个月的工作经验(所从事的职业在澳大利亚技术职业列表上，并且为工作时间每周不少于20个小时的付薪工作) 9、职业年-Professionalyear 此项加分为5分，申请人需要完成移民部长批准的为期一年的移民职业培训项目(职业年)。 10、州/地区政府担保–State/Territorygovernmentnomination 申请886类签证的申请人，如果获得澳大利亚某个州或地区政府担保，可获得5分加分。此项加分不适用于885类签证申请。 11、州/地区政府担保或亲属担保(边远地区) 申请487类签证申请人，如有州/地区政府担保或亲属担保，可获得10分加分。此项加分不适用于885类和886类签证申请。 12、边远地区学习–RegionalAstraliaStdy 此项加分为5分。获得此项加分的前提是申请人满足“澳大利亚两年学习”要求，并且申请人的学校所在的校区和所居住地的地方位于澳大利亚边远地区或人口低增长城市(RegionalAstralia/LowPoplationGrowthMetropolitanAreas)。澳大利亚边远地区或人口低增长城市包括：维多利亚州(墨尔本除外)、南澳洲全境、北部地区全境、塔斯马尼亚州全境、昆士兰州(布里斯班和黄金海岸除外)、西澳洲(佩斯除外)、新南威尔士州(悉尼、纽卡斯尔、中央海岸和卧龙岗除外)。 拓展延伸 澳大利亚技术移民评分标准是澳大利亚移民局为了确保移民申请人具备移民所需技能和素质而制定的一套评分标准。该标准主要涉及以下几个维度：年龄、英语语言能力、职业、工作经验、教育背景、技能和语言能力等。 首先，年龄在澳大利亚技术移民评分标准中是一个重要的评分维度。通常情况下，年龄越大，得分越低。这是因为澳大利亚移民局认为，年龄越大，申请人的学习能力和适应能力越差。 其次，英语语言能力也是澳大利亚技术移民评分标准中的一个重要维度。申请人需要证明自己的英语语言水平达到一定的标准，通常要求托福或雅思成绩达到一定的分数。 此外，职业、工作经验和 education background（教育背景）也是澳大利亚技术移民评分标准中的重要维度。申请人需要证明自己具备移民所需的工作经验和职业技能，同时，教育背景也会对评分产生影响。 最后，技能和语言能力也是澳大利亚技术移民评分标准中的重要维度。申请人需要证明自己具备移民所需的专业技能和语言能力，以便在澳大利亚工作和生活。 总的来说，澳大利亚技术移民评分标准是一个多维度的评分体系，申请人需要满足移民局设定的各种评分标准，才能够获得移民签证。 结语 这段话是一篇关于澳洲移民评分要素的介绍。评分要素包括年龄、英语能力、与提名职业密切相关的澳洲工作经验、与提名职业密切相关的境外工作经验、学历以及配偶技能等。具体的评分标准为：年龄在18-24周岁之间得25分，25-32岁之间得30分，33-39岁之间得25分，40-44岁之间得15分，45-49岁之间得0分；雅思听、说、读、写每项得分6分、7分、8分，分别对应0分、10分、20分；与提名职业密切相关的澳洲工作经验每满1年得5分，满3年得10分，满5年得15分；与提名职业密切相关的境外工作经验每满5年得5分；学历方面，境外可被认可的学徒经验10分，AQFIII/IV学历15分，学士学位/荣誉学士学位/硕士学位25分，博士学位30分，被认可的澳洲学习经历15分，至少两年澳洲全日制学习经历10分，社区语言5分；配偶技能5分；职业年5分；州/地区政府担保5分；州/地区政府担保或亲属担保10分；边远地区学习5分。最终的评分结果将决定申请人是否能够通过移民评分系统并获得澳洲技术移民签证。 法律依据 中华人民共和国澳门特别行政区基本法：第三章 居民的基本权利和义务 第三十一条 澳门居民的住宅和其他房屋不受侵犯。禁止任意或非法搜查、侵入居民的住宅和其他房屋。 中华人民共和国澳门特别行政区基本法：第三章 居民的基本权利和义务 第二十五条 澳门居民在法律面前一律平等，不因国籍、血统、种族、性别、语言、宗教、政治或思想信仰、文化程度、经济状况或社会条件而受到歧视。 中华人民共和国澳门特别行政区基本法：第四章 政治体制 第六节 公务人员 第一百条 公务人员应根据其本人的资格、经验和才能予以任用和提升。澳门原有关于公务人员的录用、纪律、提升和正常晋级制度基本不变，但得根据澳门社会的发展加以改进。 |
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