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物业找60以上的人上班犯法吗
释义
不犯法的。用人单位录用年满16周岁的人就是法律允许的，属于合法用工行为。宪法保护公民劳动的权利，法律只是规定不能雇佣16岁以下的童工。60岁只是可能适用退休规定。
法律依据：《劳动法》第十五条：禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
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更新时间：2025/7/30 23:47:00