网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
用人单位可以拒绝曾患病已治愈的劳动者回单位上班嘛？
释义
律师解答：
用人单位不可以拒绝曾患病已治愈的劳动者回单位上班，如果劳动者已治愈或已排除传染病嫌疑，用人单位不可以拒绝劳动者上班。这种行为属于用工歧视，违反法律规定。
【法律依据】：
《中华人民共和国传染病防治法》 第十六条 任何单位和个人不得歧视传染病病人、病原携带者和疑似传染病病人。
随便看
非法冻结财产怎么办？
非法冻结他人财产怎么办
非法冻结他人财产该怎样办？
非法经营会冻结家人财产吗
非法冻结他人财产该如何办？
非法冻结他人财产该怎么办
非法冻结他人财产该怎样办
非法处置查封、扣押、冻结的财产罪一般要怎么判刑
我国法律中非法冻结财产怎么办
非法处置冻结的财产罪具体量刑标准是什么
非法冻结他人财产该怎么办？
如何认定非法处置被冻结的财产罪
非法经营罪冻结财产
非法冻结财产罪要判多少年
什么是非法处置冻结的财产罪
非法处置冻结的财产的罪名有哪些？
非法处置冻结的财产罪刑事责任怎么判
中国刑法非法处置冻结的财产罪怎么立案
犯了非法冻结财产罪怎么判？
非法经营罪是否有冻结的资金
非法处置冻结财产罪会判刑吗
非法处置冻结的财产罪既遂法院一般怎么判刑
非法处置冻结的财产罪怎么处罚
中国新刑法非法处置冻结的财产罪判几年
非法处置冻结的财产罪的立案标准是怎么样的?
insurable interest
insurable interest
insurable property
insurable value
insurance
insurance
insurance
insurance abandoment
insurance accident
insurance adjuster
insurance against all risks
insurance against breakage of packing
insurance against damage
insurance against injuries at work
insurance against litigation
insurance against loss
insurance against loss of profits
insurance against sickness
insurance against third party risks
insurance against total loss only
insurance against transport of cargo
insurance against war and civil commotion
insurance agent
insurance amount
insurance applicant
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2025/12/31 9:10:26