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问题	克扣奖金算不算违法？
释义	法律分析：克扣奖金违法。法律依据：《关于工资总额组成的规定》第四条工资总额由下列六个部分组成：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。《工资支付暂行规定》第三条本规定所称工资是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。
随便看	前后两份辞职书，仲裁时以哪份辞职书为依据用人单位与劳动者明确约定合同终止时间的劳动合同是用人单位与劳动者明确约定合同终止时间的劳动合同是除斥期间可以中断吗用人单位解除劳动合同与终止劳动合同的区别房屋租赁合同印花税如何贴花借款合同如何贴花问题印花税贴花是什么意思印花税汇贴的含义是什么正规私人借条私人借贷借条私人借贷借条私人借款借条规定版选举差额比例怎么计算选举差额比例怎么计算按照大会选举办法的规定，采用差额选举的方式进行预选，差额比例应该是多少？选举差额比例计算全国总工会公务员遴选考试公平嘛投票诈骗与选举舞弊有何不同？全国总工会公务员遴选考试公平嘛选举差额比例怎么计算累计投票制的特点是什么全国总工会公务员遴选考试公平嘛？累计投票制的特点是什么按照大会选举办法的规定预选采用差额选举的办法差额比例均多于 right of search right of search right of second claim right of selective compiling or extracting right of self-defense right of self-determination of the peoples right of self-preservation right of set-off right of set-off right of setoff right of silence right of special custody right of status right of stoppage in transitu right of subrogation right of subrogation clause right of subrogation to indemnities right of subscription right of substantive action right of suffrage right of suggestion right of superficies right of supervision right of supervision and criticism right of supervision over partnership affairs

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