入职后发现怀孕了会被开除嘛？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	入职后发现怀孕了会被开除嘛？
释义	律师解答：员工怀孕是其个人隐私，此不属于劳动者必须如实说明的内容，其有权不予告知，且怀孕是女性公民享有的基本权利，是基本人权。如果用人单位招聘员工所排除的条件违背基本人权和社会常理，是违反法律规定的，该条件是无效的，单位不能据此违法辞退员工。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第八条用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。
随便看	没有礼让行人怎么处罚没礼让行人如何处罚没有礼让行人扣几分礼让行人，行人不走车怎么办？行人未过中间护栏算未礼让行人吗人行道不礼让行人扣多少分礼让行人红绿灯没行人可以过么行人未过中线算不礼让行人吗？礼让行人，行人不走车应该怎么办? 礼让行人，行人不走车应该怎么办行人没走斑马线车子没礼让怎么归责怎算没有礼让行人呢行人还没过中线属于不礼让吗？在违停路段上下乘客可以吗全路段禁止停车可以下人吗禁止停车可以下人吗？全程禁停的路段一定不能停车吗? 禁停路段人不下车属于违法吗？全路段禁止停车可以下人吗 -法律知识在违停路段上下乘客可以吗？禁停路段可以临时上下车吗？上路禁止停车十大规定禁停标志停车下人算不禁停路段可以临时上下车嘛什么情况下人行道可以停车 injuries to ships injuring party injuring person injuring ship injurious injurious act injurious behavior injurious falsehood injurious falsehood injurious reliance injurious words injury injury injury injury and death benefits injury and fatal accident injury by accident injury by another injury by falling injury caused through the wrongful detention of goods injury from blunt utensil injury from explosion injury from fights injury from high and low temperatures injury from high temperature

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。