兼职三天不给工资合法吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	兼职三天不给工资合法吗？
释义	法律分析：不合法，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被拖欠的工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	朋友欠了几百块钱不还怎么处理？中央国家机关省级机关以及什么具有法力的定密权。国家机关省级机关什么具有法定定密权机关单位保密委员会保密工作机构特别是啥要承担起定密监督之责国家机关省级机关以及什么有定密权。旧车可以办理营运证吗 -法律知识营运证换证需要什么资料三年半的车可以办理营运证法律问题 2010年修订的保密法取消了什么机构单位的定密权取消为什么机关的决议决定权伪造公司印章没有造成公司损失是否会被处罚 -行政处罚伪造公司印章没有造成公司损失是否会被处罚法律问题伪造公司印章没有造成公司损失是否会被处罚？伪造公司印章罪但没有造成经济损失和后果的怎么判伪造不存在公司的印章,是否构成犯罪 -法律知识伪造公司印章承担的法律责任 -法律知识伪造公司印章罪构成要件是什么会怎样判呢？构成伪造公司印章罪应该处罚伪造公司印章罪应该怎么处罚？伪造公司印章罪量刑 -法律知识如何认定使用伪造公司印章是否构成犯罪？伪造公司印章罪处罚标准是怎样的？伪造公司印章犯法吗 -刑事处罚构成伪造公司印章罪如何处罚公司业务章是否为有效文件？伪造公司印章20个不起诉案例？ indirect aggression indirect agreement indirect appeal indirect appliance indirect bribery indirect carriage indirect causality indirect confession indirect consequence indirect consequence of a crime indirect consideration indirect consumption taxes indirect contempt indirect contempt of court indirect contract indirect counterclaim indirect credit indirect democracy indirect duty indirect election indirect evidence indirect exchange indirect financing instrument indirect foreign tax credit indirect guarantee

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