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问题 劳动合同到期可领失业金吗
释义
    需要看劳动者是否符合领取失业金的条件。
    具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
    (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
    (二)非因本人意愿中断就业的;
    (三)已办理失业登记,并有求职要求的。
    法律依据:《劳动法》第二十三条
    劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。
    一、失业险领取条件有哪些
    具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
    (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
    (二)非因本人意愿中断就业的;
    (三)已办理失业登记,并有求职要求的。
    失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。
    可以申请领取失业保险金,享受其他失业保险待遇。其中,非因本人意愿中断就业的是指下列人员:
    (一)终止劳动合同的;
    (二)被用人单位解除劳动合同的;
    (三)被用人单位开除、除名和辞退的;
    (四)根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第
    二、失业人员怎样领取失业保险金
    领取失业保险金需要满足的条件:
    一是按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。
    二是非因本人意愿中断就业。
    三是已办理失业登记,并有求职要求。
    凡是符合领取条件的失业人员,都可以申请失业保险金来保障自己最根本的生活。
    
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更新时间:2025/3/20 19:47:45