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问题 交通事故工伤9级伤残赔偿标准
释义
    1、医疗费:因交通事故产生的治疗费用,以及必然产生的治疗费用。
    2、残疾赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准×30%×20年。
    3、精神损害抚慰金:根据侵权人的过错程度、侵权行为所造成的后果、受诉法院所在地平均生活水平确定。
    4、误工费:本人日工资×误工天数。
    5、护理费:每日护理费(护理人员的日工资或者当地护工从事同等级别的劳务报酬)×需要护理的天数×护理人员人数。
    6、住院伙食补助费:当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准×住院天数。
    7、营养费:参照医疗机构加强营养意见确定金额×需要加强营养的天数。
    8、被扶养人生活费:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出×需要抚养的年数×需要抚养的人数×10%。
    9、交通费:合理的交通费用,凭发票计算。
    一、交通事故六级伤残可以赔几十万怎么赔偿
    6级伤残的残疾系数是50%,残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇(农村居民)人均可支配收入×50%×赔偿年限。
    计算具体赔偿金额,需要提供交通事故责任划分、受害人年龄、户籍、被抚养人年龄、户籍、受诉法院所在地上一年度城镇(农村居民)人均可支配收入、受诉法院所在地上一年度城镇居民(农村居民)人均年消费性支出等。具体按照以下标准计算:
    1、医疗费=诊疗费+医药费+住院费
    2、误工费=误工月收入×误工时间
    3、护理费=交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬标准×护理天数
    4、营养费=依据伤情确定营养费标准×天数
    5、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(50元/天)×住院天数
    6、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇(农村居民)人均可支配收入×50%×赔偿年限
    7、被扶养人生活费=受诉法院所在地上一年度城镇居民(农村居民)人均年消费性支出×50%×抚养年限
    8、残疾辅助器具费=适用普通器具的合理费用
    9、此外,还有交通费、住宿费、直接财产损失费、车辆停运损失费、精神损害抚慰金等。
    二、9级伤残赔偿价格表
    医疗费:因交通事故产生的治疗费用,以及必然产生的治疗费用。残疾赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准×20%×20年精神损害抚慰金:根据侵权人的过错程度、侵权行为所造成的后果、受诉法院所在地平均生活水平确定。误工费:本人日工资×误工天数护理费:每日护理费(护理人员的日工资或者当地护工从事同等级别的劳务报酬)×需要护理的天数×护理人员人数住院伙食补助费:当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准×住院天数营养费:参照医疗机构加强营养意见确定金额×需要加强营养的天数被扶养人生活费:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出×需要抚养的年数×需要抚养的人数×10%伤残等级作为赔偿标准的系数,即一至十级对应百分比系数分别为100%至10%,具体计算方式如下:一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%,二级伤残则乘以90%,依此类推,九级伤残乘以20%,十级伤残乘以10%.要看你的户口是农村还是城市,以及你所在地区。九级工伤一次性伤残就业补助金怎样算按照江苏省的标准,以当地职工平均工资为基数,9级伤残年龄在20-30周岁为10个月,2010年南通职工月平均工资为3287元(2011年的要在今年4、5月份左右公布)计算:一次性伤残就业补助金:3287X10=32870元
    【本文关联的相关法律依据】
    《工伤保险条例》第三十七条:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
    (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
    (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    
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更新时间:2025/2/24 4:10:56