| 问题 | 如何成立分公司的工会 |
| 释义 | 设立分公司的具体条件：包括公司登记事项、名称、经营范围等，不得超出总公司经营范围；申请登记应在30日内完成，必要时需经有关部门审批；登记所需文件包括登记申请书、公司章程、企业法人营业执照复印件、营业场所使用证明等；分公司无法承担责任时，由总公司负责。 法律分析 设立分公司的具体条件 1、公司的登记事项包括：名称、营业场所、负责人、经营范围。并且分公司的名称应符合国家有关规定，分公司的经营范围不得超出公司的经营范围。 2、应当自决定作出之日起30日内向公司登记机关申请登记，法律、行政法规规定必须报经有关部门审批的，应当自批准之日起30日内向公司登记机关申请登记。 3、登记应提交下列文件：首先，公司法定代表人签署的设立分公司的登记申请书。其次，公司章程以及由公司的公司登记机关加盖印章的《企业法人营业执照》复印件。另外，营业场所使用证明。最后，公司登记机关要求提交的其他文件。分公司不具有法人资格，其资产不能承担责任时最终应总公司来承担。 拓展延伸 成立分公司工会的法律程序与要求 成立分公司工会的法律程序与要求涉及多个方面。首先，根据劳动法和相关法规，成立分公司工会需要遵循一定的程序。通常，雇主应向当地劳动部门提交申请，并提供必要的文件和信息，如分公司的注册证明、员工名单等。其次，工会的成立必须得到员工的支持和参与。在员工代表选举过程中，应确保公正、透明，并遵守法律规定的程序。此外，分公司工会还需制定章程，明确工会的组织结构、权益保障、会员权利等方面的规定。最后，分公司工会还需要履行一些法定职责，如维护员工权益、参与劳资协商等。总之，成立分公司工会需要遵循法律程序，并满足相关的要求，以确保工会的合法性和有效性。 结语 成立分公司需要满足一系列条件，包括登记事项、申请登记期限和所需文件等。同时，成立分公司工会也需要遵循一定的法律程序和要求，确保公正、透明，并履行法定职责。只有遵守相关规定，才能确保分公司和工会的合法性和有效性。 法律依据 中华人民共和国全民所有制工业企业法（2009修正）：第一章 总则 第十一条 企业工会代表和维护职工利益，依法独立自主地开展工作。企业工会组织职工参加民主管理和民主监督。 企业应当充分发挥青年职工、女职工和科学技术人员的作用。 中华人民共和国个人独资企业法：第三章 个人独资企业的投资人及事务管理 第二十二条 个人独资企业招用职工的，应当依法与职工签订劳动合同，保障职工的劳动安全，按时、足额发放职工工资。 中华人民共和国个人独资企业法：第五章 法律责任 第三十九条 个人独资企业违反本法规定，侵犯职工合法权益，未保障职工劳动安全，不缴纳社会保险费用的，按照有关法律、行政法规予以处罚，并追究有关责任人员的责任。 |
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