| 问题 | 在工作期间因工伤摔断腿怎样接受赔偿 |
| 释义 | 先进行工伤认定，确定工伤等级，一般腿摔断了是7－10级伤残。工伤案件根据各地法院案件数目，法官数目等条件，办案速度会有所不同，当事人可以打电话跟法官沟通，问询办案进度。审限最长时间可以达15个月。如对办案结果不满意，可以在收到判决之后15日内向上一级人民法院上诉。以下赔偿标准参考： 一、一级至四级伤残待遇标准一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金＝本人工资27个月 2、二级伤残补助金＝本人工资25个月 3、三级伤残补助金＝本人工资23个月 4、四级伤残补助金＝本人工资21个月按月享受伤残津贴（按月支付） 1、一级伤残津贴＝本人工资90％ 2、二级伤残津贴＝本人工资85％ 3、三级伤残津贴＝本人工资80％ 4、四级伤残津贴＝本人工资75％（注：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额） 二、五级、六级伤残待遇标准一次性伤残补助金 1、五级伤残补助金＝本人工资18个月 2、六级伤残补助金＝本人工资16个月伤残津贴 1、五级伤残津贴＝本人工资70％ 2、六级伤残津贴＝本人工资60％（注：难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额） 三、七级至十级伤残待遇标准一次性伤残补助金 1、七级伤残＝本人工资13个月 2、八级伤残＝本人工资11个月 3、九级伤残＝本人工资9个月 4、十级伤残＝本人工资7个月劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。如《河北省工伤保险实施办法》第33条。如果经过鉴定没有伤残等级，那么单位赔偿医疗费、营养费等即可。注：工伤期间工资照常发放。 |
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