释义 |
法律分析:根据我国法律规定,对于工伤赔偿申请是否有时限,是有具体规定的。根据《劳动保障监察条例》第二十五条规定:“发生劳动争议,申请仲裁、诉讼的时限,依据法律、行政法规的规定执行。”而根据《工伤保险条例》第二十六条规定:“工伤待遇申请必须在两年内提出;逾期未提出的,视为放弃其工伤待遇申请权利。” 因此,对于工伤赔偿申请来说,必须在规定的时限内提出申请,否则将失去其工伤待遇申请权利。 法律依据: 1.《劳动保障监察条例》第二十五条:“发生劳动争议,申请仲裁、诉讼的时限,依据法律、行政法规的规定执行。” 2.《工伤保险条例》第二十六条:“工伤待遇申请必须在两年内提出;逾期未提出的,视为放弃其工伤待遇申请权利。” |