| 问题 | 有期徒刑以上刑罚有哪些？ |
| 释义 | 有期徒刑以上刑罚包括无期徒刑以及死刑，而死缓并不是一种单独刑事处罚，一般是包括在死刑里面的。因此，有期徒刑以上刑罚是只包括无期徒刑与死刑。 一、行政拘留可否解除劳动合同 不可以。因为根据相关解除规定，员工被追究刑事责任的，用人单位才可以与其解除劳动合同。被追究刑事责任是指被法院判处刑罚的，包括被判处管制、拘役、有期徒刑及缓刑、无期徒刑、死刑(死缓)等。而因违反《中华人民共和国治安管理处罚法》而被行政拘留，未达到“被追究刑事责任”的严重程度，因此用人单位不得与其解除劳动合同。 二、请问死刑和死缓死刑缓期两年执行的区别是什么 我国刑法规定的死刑包括死刑立即执行和死刑缓期两年执行。 死缓是死刑缓期两年执行的简称，指的是对于应当判处死刑的犯罪分子，如果不是必须立即执行的，可以判处死刑同时宣告缓期2年执行。 死缓和死刑区别如下： 1、在适用条件方面，死刑只适用于罪行极其严重的犯罪分子，死缓则适用于罪该处死，但有法定或酌定从轻、减轻处罚的情形； 2、在审判程序方面，凡是判处死刑立即执行的人，不管其是否上诉，均须由最高人民法院复核，而死缓则是无论其是否上诉，均由各省、自治区、直辖市高级人民法院复核； 3、在刑罚执行方式方面，被判处死刑的犯罪分子，一律处死，被判处死缓的犯罪分子，如果没有故意犯罪，二年期满以后，减为无期徒刑；如果确有重大立功表现，二年期满以后，减为十五年以上二十年以下有期徒刑；如果故意犯罪，查证属实的，由最高人民法院核准，执行死刑。 三、无期徒刑和死缓有何关系 无期徒刑和死缓之间的联系：无期徒刑是介于有期徒刑和死刑之间的一种严厉的刑罚。无期徒刑是剥夺犯罪分子终身自由，并强制劳动改造的刑罚方法。死缓仍属于生命刑，无期徒刑属于自由刑，无期徒刑介于有期徒刑和死刑之间，是仅次于死刑的一种严厉的惩罚方法。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国刑法》第三十三条主刑的种类如下： (一)管制; (二)拘役; (三)有期徒刑; (四)无期徒刑; (五)死刑。 |
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