网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
未参保人员工伤怎么赔
释义
法律主观：
在未参保的职工发生工伤后，一般应当由用人单位来负责赔偿，包括医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、护理费、伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、劳动能力鉴定费、停工留薪期工资、一次性伤残就业补助金等项目的赔偿。
随便看
身份证号泄露怎么办
国有企业领导廉洁从业的规定解读
国有企业处分规定
国有企业领导廉洁从业若干规定？
国有企业领导人员廉洁从业若干规定要求国有企业领导人员离职或者退休后
国有企业领导违反廉洁从业规定多少年不得
国有企业处分有哪几种
国有企业行政处分的依据
国企管理人员处分的依据
国有企业处分有哪几种
公司合并的程序是如何规定
有限公司合并的规定与程序
合并公司的程序规定
企业合并程序是什么？
公司合并程序 ?
公司合并的规定与程序
企业合并的程序是怎么规定
公司的合并程序包括
企业合并程序有哪些
公司进行合并要经过哪些程序
公司合并要遵循哪些程序
公司合并的要求与程序是什么
公司合并的法律规定有哪些
三家企业合并一家公司 -法律知识
企业吸收合并的程序是怎样的,有哪些法律规定
罪证确凿
罪中情节
罪中预防
罪状
尊亲属
尊荣权
尊严
尊重
尊重法律
尊重既得利益原则
尊重事实
尊重誓言
遵
遵纪守法
遵纪守法教育
遵守
遵守法律
遵守法律和国家政策的原则
遵守公共秩序
遵守公认的商业道德原则
遵守合约
遵守诺言
遵循先例原则
遵照
左派
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2025/7/25 4:05:29