生病不给请假让继续上班？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	生病不给请假让继续上班？
释义	法律分析：若劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉；因此劳动者可以向劳动保障行政部门投诉。法律依据：《劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。
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