问题 | 肯德基对兼职工伤怎么处理 |
释义 | 法律分析: 肯德基兼职员工属于非全日制用工的,受工伤由公司与用人单位发布支付工伤赔偿项目;属于劳务关系用工的,因为工作原因受伤,由肯德基承担赔偿责任,劳动者有过错的根据双方各自的过错承担相应的责任。《中华人民共和国社会保险法》第三十三条 职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。 |
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