网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
辞职后单位一直没有退保 法律问题
释义
法律分析:
按实际情况及相关的法律规定,劳动者已经辞职,单位一直未给其办理停保手续属于违法行为。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
随便看
2023工资没有按时发放能不能投诉呢
2023单位三个月不发工资,应该怎么办
2023私人不发工资应该怎么办
2023单位不发工资去什么部门投诉呢
2023公司不发工资找劳动局有没有用
2023年单位不发工资应该怎么办
2023年单位没有按时支付工资怎么办
2023年工资拿不到可以找哪个部门解决
2023公司少发工资可不可以解除劳动关系
2023年公司不给员工工资表怎么办
2023应该如何投诉公司少发工资
2023不发工资该如何处理呢
2023如果公司不按时发工资应该如何处理呢
2023年工资约定不明确要如何处理
2023约定工资报酬不明确应该怎么办
2023公司不按时发工资员工该怎么办呢
2023不发工资可以直接起诉单位吗
2023没有约定工资发生争议如何处理呢
2023怎么跟劳动局说公司不给发工资
遇到房东不退押金偷税漏税怎么办
房东不退押金可以举报偷税吗
房东不退押金可以举报偷税嘛?
房东不退押金可以举报偷税吗? -法律知识
房东不退押金犯法嘛?
租房子房东不退押金有什么后果?
basic constitutional document
basic constitution of crime
basic contention
basic contradiction
basic count
basic counts
basic courts
basic credit line
basic document
basic economic act
basic economic law
basic evidence
basic exemption
basic farmland protection
basic farmland protection clause
basic fingerprint patterns
basic food ration
basic for establishing identity
basic freight rate
basic function
basic household articles
basic human needs
basic human rights
basic industries
basic instrument
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/6 6:14:07