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问题	工作不满一个月工资按出勤天数计算
释义	法律分析：应当按实际工作天数支付工资，可以向劳动部门反映或者申请仲裁。法律依据：《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
随便看	签购房合同没有及时签的后果买房未签合同是否有效医师法基本原则叙述有误的是医生在医患关系中的义务 *28。简述医疗纠纷的处理途径医患之间的关系模式应该是医生在医患关系中的义务从法律上来说医患关系是一种论述医患双方的权利义务的相互关系医事和法律的关系错误的是在医疗实践中患者的义务归纳起来说主要有医疗纠纷的解决需要较强的医学专业知识论述医患双方的权利义务的相互关系不是构成医事侵权民事责任必须具备的条件的选项是在医疗实践中患者的义务归纳起来说主要有法律问题还是医学问题？医疗纠纷处理最根本的原则是什么医生在医患关系中的义务法律问题医生在医患关系中的义务从法律上来说医患关系是一种医务人员在诊疗活动中未尽到与当时的医疗水平相应的诊疗义务不属于医方的权利的一项是医疗纠纷的概念定义医生出现哪些情形的医疗机构应取消其处方权简述医疗纠纷处理的五个途径乱处罚乱罚款乱砍乱砍乱伐林木乱伦乱伦禁忌乱伦通奸乱设卡乱收费乱授权掠夺掠夺、残害战区无辜居民罪掠夺兵掠夺婚掠夺物掠夺行为法人主体地位法人住所法人住所地说法人注册地说法人资本金法人资本控制说法人资格法人资格公证书法人资格自由取得原则

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